Welche Rechte braucht der arbeitende Souverän im 21. Jahrhundert? Wir leben wieder einmal in Zeiten, in denen es wichtig ist, darüber nachzudenken, was eine Demokratie am Leben erhält. Welche Voraussetzungen und Ressourcen brauchen erwerbstätige Menschen, um sich die Sache der Demokratie zu eigen zu machen?

Am Mittwoch beginnen in Niedersachsen die Tarifverhandlungen für das Metallhandwerk und die Landbautechnik. Rund 53.000 Beschäftigte in über 2.500 Betrieben schauen gespannt auf den Auftakt – verbunden mit der Erwartung, dass beide Seiten konstruktiv und lösungsorientiert in die Gespräche gehen. Die IG Metall hat ihre Forderungen frühzeitig und klar benannt: 5,5 Prozent mehr Geld, eine überproportionale Erhöhung der Ausbildungsvergütungen sowie eine Entlastung bei der Arbeitszeit, etwa durch die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln. Die Laufzeit soll zwölf Monate betragen. Die Beschäftigten wünschen sich greifbare Verbesserungen – keine Durchhalteparolen.

Die Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft ist in vollem Gange. Doch während in politischen Sonntagsreden gerne von Digitalisierung, Klimawende und Energiezukunft gesprochen wird, bleiben die Arbeitsbedingungen derer, die diesen Wandel praktisch umsetzen sollen, allzu oft unterbelichtet. Das Handwerk steht im Zentrum dieser Transformation – es ist nicht nur betroffener Sektor, sondern aktiver Treiber: bei der Installation von Photovoltaik, Wärmepumpen, Ladeinfrastruktur, energetischer Sanierung und vielem mehr. Doch damit das Handwerk diesen Anforderungen gerecht werden kann, braucht es vor allem eines: verlässliche Perspektiven für die Beschäftigten.

Das R!SE Festival 2025, organisiert von der IG Metall Jugend, geht in die zweite Runde: Vom 3. bis 6. Juli wird der Elbauenpark in Magdeburg zum Treffpunkt für junge Metallerinnen und Metaller aus ganz Deutschland. Unter dem Motto „R!SE for Solidarity – R!SE for Future – R!SE against Racism“ bringt das Festival politische Bildung, gewerkschaftliches Engagement und popkulturelle Energie auf eine gemeinsame Bühne.

Seit Jahren kämpfen die Kolleginnen und Kollegen von Bosch im Hildesheimer Wald für eine berufliche Perspektive.