Vertrauensleute

Unsere Vertrauensleute werden von den Gewerkschaftsmitgliedern im Betrieb gewählt. Sie teilen dem Betriebsrat unter anderem Forderungen und Stimmungen der Beschäftigten mit und erläutern der Belegschaft Beschlüsse von Betriebsrat oder Gewerkschaft. Dabei vertreten sie die Positionen der IG Metall in den Betrieben.

Zu den wichtigsten Aufgaben der Vertrauensleute zählen:

IG Metall-Mitglieder beraten, ihre Interessen am Arbeitsplatz vertreten,
Tarifforderungen entwickeln und diskutieren, Tarifbewegungen vorbereiten und begleiten,
nicht organisierte Arbeitnehmer für die IG Metall interessieren und werben.

Weitere Informationen über Vertrauensleute der IG Metall

Meldungen

Tag der Arbeit

1. Mai 2024: "Mehr Lohn, mehr Freizeit, mehr Sicherheit"

12.04.2024
Aktuelles, Vertrauensleute

Unsere Antwort heißt Solidarität!

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Tarifpolitik

Für Wohlstand und Frieden: Tarifverträge fördern!

09.04.2024
Aktuelles, Vertrauensleute, Betriebe / Branchen

++ 75 Jahre Tarifverträge: Arbeitgeber lassen nur 56 statt 80 Prozent der Beschäftigten profitieren ++ Mit Tarifvertrag 9 Euro mehr pro Stunde und 12 Stunden weniger Arbeit pro Monat ++ Tarifvorstand Boguslawski: Steuergelder nur für Firmen mit Tarifvertrag!

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Mitglieder

Hannover Messe 2024: Kostenlose Tickets für IG Metall-Mitglieder

31.03.2024
Aktuelles, Vertrauensleute, Jugend, Gruppen / Gremien

Wir freuen uns, dass wir unsere Messeaktivitäten in Kooperation mit der Deutschen Messe AG in Hannover 2024 fortsetzen und unseren Mitgliedern wieder eine kostenlose Teilnahme für die Hannover Messe anbieten können. Der IG Metall Messestand befindet sich in Halle 2 „your future“ (Stand C 47). Die Hannover Messe findet in der Zeit vom 22. April bis 26. April 2024 statt.

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Internationaler Frauentag

Gleichstellung voranbringen

25.03.2024
Aktuelles, Vertrauensleute

Anlässlich des Internationalen Frauentages machen die Metallerinnen und Metaller auf Themen aufmerksam, die Frauen im Arbeitsalltag beschäftigen: Entgeltgleichheit, berufliche Entwicklungsperspektiven und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

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